جامعة الأميرة نورة تختتم برنامج "قياديات وزارة الصحة" لتعزيز القيادة النسائية في القطاع الصحي

مركز القيادات النسائية في جامعة الأميرة نورة

اختتم مركز القيادات النسائية في جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن برنامج 'قياديات وزارة الصحة'، الذي أُطلق بالتعاون مع وزارة الصحة، لدعم الاستراتيجية الوطنية في قطاع الصحة الرامية إلى تعزيز دور النساء المهنيات في المناصب القيادية. وشهد الحفل الختامي حضور معالي رئيسة الجامعة الدكتورة إيناس سليمان العيسى، ومعالي نائب وزير الصحة للتخطيط والتطوير المهندس عبدالعزيز الرميح، ووكيل وزارة الصحة للموارد البشرية عبدالرحمن العيبان.

مشاريع مبتكرة لمواجهة تحديات القطاع الصحي

استعرضت المشارِكات خلال الحفل مشاريعهن التي قدمت حلولًا مبتكرة لمواجهة التحديات التي تواجه القطاع الصحي في المملكة، باستخدام المهارات التي اكتسبنها من البرنامج. وشمل البرنامج ثلاث وحدات تدريبية رئيسية، تضمنت ورش عمل ودورات تدريبية: وحدة عقلية القيادة والتفكير التصميمي، ووحدة المهارات القيادية للنساء في السعودية، ووحدة الحضور القيادي المؤثر.

أثر البرنامج على تطوير المهارات القيادية والصحية

ركز البرنامج على تطوير المهارات القيادية للمشاركات، وتعزيز قدراتهن في إدارة الفرق ورفع وعيهن بأفضل الممارسات في الصحة العامة، حيث سجلن أكثر من 150 ساعة تدريبية، بالإضافة إلى فرصة لتبادل الخبرات مع متخصصات في القطاع الصحي، مما وسع شبكة علاقاتهن المهنية.

تصريحات حول دور البرنامج في دعم المرأة السعودية

أوضحت مديرة مركز القيادات النسائية، إيمان السماري، أن هذا البرنامج يعد تحولًا هامًا في مسيرة تمكين المرأة السعودية في القطاع الصحي. وأضافت أن المشاركات أظهرن قدراتهن القيادية عبر ورش العمل والتدريبات العملية، مما يعزز ثقتهن واستعدادهن لمواجهة تحديات العمل. ويعكس البرنامج التزام الجامعة والوزارة بدعم المرأة السعودية، تحقيقًا لرؤية المملكة 2030.

التوجهات المستقبلية لمركز القيادات النسائية

يسعى مركز القيادات النسائية، من خلال هذا البرنامج، لتحقيق أهداف الخطة الاستراتيجية لجامعة الأميرة نورة 2025، إذ يهدف إلى تعزيز دور المرأة السعودية في التنمية الوطنية، ودعم القياديات السعوديات على الصعيدين المحلي والإقليمي، عبر توفير التأهيل والتدريب والدعم المهني.